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IT System Engineer Client Architecture

  • Hörstel
  • Präsenz / Mobil
  • Berufserfahrung
  • Vollzeit
  • Publiziert: 17.04.2023
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Gut leben. Gut arbeiten.

Kein Witz. Auch kein Benefit. Eher Selbstverständnis. Unsere beiden Eigner Thomas Tillner und Alexander Hamann sind davon überzeugt: Wer sich gut fühlt, macht auch einen guten Job. Wir legen daher viel Wert auf ein gesundes Umfeld, sprechen miteinander, statt übereinander und sehen in jeder Veränderung eine Chance, uns weiter zu entwickeln. Fehler machen inklusive, denn so werden wir besser.

Genau das machen wir seit 1961 ziemlich erfolgreich. Mit unseren Kunststoff- und Hybridbauteilen sowie unserem Sondermaschinenbau unterstützen wir die Automobil-, Möbel- und Elektronikindustrie. Die Corona-Pandemie haben wir erfolgreich gemeistert und trotz aller Schwierigkeiten im aktuellen globalen Wirtschaftsumfeld stehen die Zeichen auf Wachstum.

Job-Fakten im Überblick: 
  • Unbefristete Festanstellung bei der OKE Group in Hörstel (www.oke.de)
  • Hybrides Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub und 13 Monatsgehälter
  • Du wirst Teil unseres IT Infrastruktur Teams im Center of Excellence mit insgesamt 28 Kolleginnen und Kollegen.
  • Umfeld: 12 Standorte von Hörstel über Goslar, Brasilien, Portugal bis Vietnam
  • Besonders interessant: Tech-Talk im Team und genügend Raum, um gemeinsame Ideen umzusetzen. So halten wir mit technologischen Entwicklungen Schritt und freuen uns, wenn du sie mitgestaltest.

Hier entfaltest du Wirkung:

  • Fangen wir mit dem Thema Design an: Du definierst unternehmensweite Client-Standards und Servicekonzepte entlang erhobener User- und Unternehmensanforderungen.
  • Consulting: Du berätst unsere Fachbereiche hinsichtlich ihrer Anforderungen, analysierst und bewertest die Vorhaben auf Basis von aktuellen Technologien und den OKE-Standards.
  • Mitwirkung: Du wirst eingebunden in die operative Entwicklung von Lösungen und technischen Spezifikationen unternehmensweiter Architekturen und komplexer Services.
  • Implementierung: Einen Haken hinter die Projekte machst du, wenn neue Architekturen und Services implementiert sind und du die Migration bestehender IT-Landschaften in neue Zielarchitekturen erfolgreich betreut hast.
  • Neben diesen Zyklen hast du immer ein wachsames Auge auf die Optimierung vorhandener Architekturen und Services, unterstützt den technischen Einkauf bei der Identifikation neuer Möglichkeiten und Standards und bringst deine technische Expertise in verschiedene interne Experten- und Strategiegruppen ein.
  • Und auch das: Unterstützung der Architekturen und Services im laufenden Betrieb als Second-/Third-Level-Support sowie Monitoring und Reporting der Client Security- und Patchstatus.

In diesen Punkten bist du dir sicher:

  • Bereits hinter dir hast du deine Ausbildung zum Fachinformatiker / Systemadministrator oder auch einen Studienabschluss mit Schwerpunkt IT.
  • In deinen Berufsjahren hast du dir sehr gute Kenntnisse mit aktuellen Microsoft Server- und Client-Produkten angeeignet und Erfahrung mit IT-Infrastruktur, Lifecycle-Management und Budget-Planung gesammelt.
  • Du bist neugierig. Entsprechend breit gefächert und fundiert ist dein Verständnis von IT-Services, Hardware, Software und Prozessen.
  • Du bringst Erfahrungen in der Administration von Microsoft M365 und Azure Cloud Diensten mit.
  • Deine aufgeschlossene und fachlich fundierte Herangehensweise an die Themen Stakeholder-Management, IT-Service-Management und Solution-Design lösen bei uns Begeisterung aus.
  • Ach ja, hilfreich, wenn auch nicht zwingend erforderlich: ITIL v4 - Grundkenntnisse (Request / Change / Incident / Problem-Management)

Selbstverständnis statt Benefits:

Wie gesagt: Wir achten auf unsere mentale und körperliche Gesundheit. Daher sparen wir uns das Gerede von Benefits, sondern praktizieren, was uns gut tut:
  • 13 Monatsgehälter und 30 Tage Urlaub.
  • Unser eigenes, top ausgestattetes Fitnessstudio „Fitnesswerkstatt“.
  • Außensportgelände und Mountainbikeverleih.
  • Gutes Essen, frisch und regional, in unserem Betriebsrestaurant „Schlemmerland“.
  • Weiterbildungsangebote in unserem „Lernwerk“.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebsarzt, Physiotherapeut und Friseurin.
  • Sicherheit eines inhabergeführten, international agierenden Mittelständlers.

Und so geht's weiter:

"Wir mögen Menschen" ist der erste Grundsatz unseres Leitbildes. Damit meinen wir alle. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen jedes Alters oder Geschlechtes sowie jeder Herkunft, Religion oder sexuellen Orientierung. Kurzum: Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!

Schicke uns dazu einfach deine Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns über dein persönliches Anschreiben, deinen Lebenslauf sowie die Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines frühesten Eintrittstermines.

Dein Ansprechpartner ist:
Christoph Brüggemann
OKE Group GmbH
Nobelstr. 7
48477 Hörstel
T +49 5459 914-0